عاجل/ السعودية تحدد شروط الاعفاء من رسوم المقابل المالي

عاجل/ السعودية تحدد شروط الاعفاء من رسوم المقابل المالي، «العمل» تكشف عن شرط إعفاء المنشأة من دفع المقابل المالي

كشفت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية أن المنشآت الصغيرة، المكونة من تسعة عمال فأقل، معفاة من دفع المقابل المالي عن أربعة عمال وافدين، شريطة تفرغ مالكها للعمل فيها.

وأضافت، عبر حساب “خدمة العملاء” التابع لها عبر موقع “تويتر”، خلال ردها على تساؤلات من مواطنين، أن جميع المنشآت التي لا يتفرغ صاحبها للعمل فيها، ومضاف في منشأة أخرى لدى التأمينات، ملزمة بتوظيف سعودي على الأقل.

وكانت وزارة العمل، قالت الأسبوع الماضي: إنها ماضية في تطبيق قرارات التوطين وفقًا للخطط الزمنية؛ لتمكين المواطنين والمواطنات من فرص العمل في القطاع الخاص، مؤكدة أنها لن تتراجع عن أي قرار للتوطين.